TOKYO, JEPANG – Media OutReach Newswire – 20 Mei 2026 – Aon plc (NYSE: AON), perusahaan jasa profesional global terkemuka, hari ini mengumumkan penunjukan Masahito (Max) Hirai sebagai CEO Jepang, efektif mulai 30 Juni 2026.*

Dalam peran ini, Hirai akan memimpin bisnis Aon di Jepang, dengan tanggung jawab menetapkan dan menjalankan strategi perusahaan, mendorong pertumbuhan berkelanjutan, serta memastikan keunggulan dalam layanan kepada klien. Ia akan melapor kepada Qin Lu, Kepala Wilayah Asia Utara, dan akan bergabung dengan tim kepemimpinan Asia Utara.

“Max membawa wawasan pasar yang mendalam, kemampuan kepemimpinan yang kuat, serta fokus yang jelas terhadap klien,” ujar Lu. “Pengalaman bisnis global dan gaya kepemimpinannya yang kolaboratif menempatkannya pada posisi yang tepat untuk melanjutkan momentum kuat kami di Jepang dan mendorong strategi Aon United — membantu klien dan rekan kerja menghadapi lingkungan risiko yang semakin kompleks.”

Dengan pengalaman lebih dari 30 tahun di industri asuransi, Hirai membawa keahlian kepemimpinan yang luas baik di tingkat lokal maupun internasional. Ia membangun kariernya di Tokio Marine di Jepang sebelum menduduki berbagai posisi kepemimpinan senior di Amerika Selatan, Amerika Utara, dan Asia. Saat ini, ia menjabat sebagai CEO Wilayah Asia untuk Tokio Marine, memimpin bisnis asuransi jiwa dan non-jiwa perusahaan di Asia Tenggara dan India.

Hirai merupakan pemimpin senior yang sangat dihormati, dengan rekam jejak kuat dalam memimpin operasi asuransi berskala besar di berbagai pasar melalui pertumbuhan dan transformasi. Ia dikenal mampu membangun tim berkinerja tinggi yang kolaboratif serta memiliki pendekatan yang disiplin terhadap strategi, eksekusi, dan kinerja keuangan. Pemahamannya yang mendalam terhadap pasar Jepang serta gaya kepemimpinannya yang berfokus pada klien akan mendukung pertumbuhan berkelanjutan Aon di Jepang.

“Saya merasa terhormat dapat menjalankan peran ini pada saat yang menarik bagi pasar Jepang, di mana terdapat peluang besar ke depan,” kata Hirai. “Saya telah lama menghormati posisi kuat Aon dan kontribusinya kepada klien di Jepang, dan saya menantikan kerja sama erat dengan para kolega untuk semakin memperkuat bisnis kami di pasar ini.”

Hirai menggantikan Tatsuya Yamamoto, yang akan bekerja sama dengannya dalam kapasitas penasihat guna mendukung transisi kepemimpinan yang berjalan lancar.

Informasi lebih lanjut mengenai Aon di Jepang dapat ditemukan di sini.

*Penunjukan ini tunduk pada penyelesaian formalitas regulasi, jika diperlukan.

Tentang Aon

Aon plc (NYSE: AON) hadir untuk membentuk keputusan menjadi lebih baik — untuk melindungi dan memperkaya kehidupan masyarakat di seluruh dunia. Melalui wawasan analitis yang dapat ditindaklanjuti, keahlian terintegrasi global dalam Modal Risiko dan Modal Manusia, serta solusi yang relevan secara lokal, para kolega kami memberikan kejelasan dan keyakinan kepada klien di lebih dari 120 negara untuk mengambil keputusan yang lebih baik terkait risiko dan sumber daya manusia yang membantu melindungi dan mengembangkan bisnis mereka.

Ikuti Aon di LinkedIn, X, Facebook, dan Instagram. Tetap terinformasi dengan mengunjungi ruang berita Aon dan daftar untuk mendapatkan notifikasi berita di sini.

Disclaimer

Informasi yang terkandung dalam dokumen ini semata-mata untuk tujuan informasi, hanya sebagai panduan umum, dan tidak dimaksudkan untuk membahas keadaan dari individu atau entitas tertentu. Meskipun Aon berupaya untuk menyediakan informasi yang akurat dan terkini serta menggunakan sumber yang dianggapnya dapat diandalkan, firma ini tidak menjamin, menyatakan, atau memastikan keakuratan, kecukupan, kelengkapan, atau kesesuaian untuk tujuan apa pun dari konten dokumen ini, dan tidak dapat menerima tanggung jawab atas kerugian yang timbul dengan cara apa pun oleh siapa pun yang mungkin mengandalkannya. Tidak ada jaminan bahwa informasi yang terkandung dalam dokumen ini akan tetap akurat pada tanggal diterimanya atau akan tetap akurat di masa mendatang. Tidak ada individu atau entitas yang boleh membuat keputusan atau bertindak hanya berdasarkan informasi yang terkandung di dalamnya tanpa nasihat profesional yang tepat dan penelitian yang terarah.