SINGAPURA – Media OutReach – Muhamed Ibrahim Mohd Salleh yang berusia 57 tahun, terpaksa menjadi pengangguran dan tidak memiliki pekerjaan ketika pandemi melanda. Ia hanya memiliki pengalaman penjualan offline dan tidak memiliki latar belakang teknologi, ia memahami bahwa situasi seperti ini membuatnya jadi ketinggalan.

Menyadari bahwa ‘norma baru’ akan lebih didorong oleh teknologi, Muhamed Ibrahim tergerak untuk mencoba keahlian baru dengan mendaftarkan dirinya di SG United Skills Digital Marketing and E-Commerce Specialist Program oleh NTUC LearningHub (NTUC LHUB).

Dia terus mengalami peningkatan selama empat bulan dalam program sembilan bulannya, akhirnya Muhamed Ibrahim memutuskan untuk mendirikan toko pangkas rambut sendiri dengan putranya. Percaya diri dengan keterampilan dan pengetahuan teknologi yang baru diperolehnya, Ibrahim sekarang mempromosikan tokonya melalui pemasaran media sosial dan mengelola pemesanan janji temu online.

“Saya sudah lama tidak belajar, jadi merupakan tantangan bagi saya untuk kembali ke sana, dan terutama duduk di kelas virtual sekarang, yang sangat berbeda dengan ruang kelas fisik seperti yang kita semua lakukan di masa lalu. Tetapi guru yang menarik telah memudahkan saya untuk beradaptasi dengan cara belajar yang baru ini,” kata Ibrahim.

Kursus ini hanyalah salah satu dari banyak program di bawah penawaran pelatihan NTUC LHUB di Teknologi Infokom (ICT). Penyedia kursus ketrampilan terdepan di Singapura ini alami peningkatan 58% dalam kursus TIK dari 2019 hingga 2020.

Para pekerja kini meningkatkan keterampilannya untuk menghadapi gelombang digitalisasi, yang menawarkan lapangan kerja dan peluang bisnis baru. Karena pandemi telah mempercepat adopsi transformasi digital di seluruh industri, bisnis mencari pekerja untuk mengisi peran teknologi baru.

Kursus teratas termasuk di Agile Skills, Data Analytics, dan User Experience. NTUC LHUB mengamati bahwa banyak peserta pelatihannya ingin maju dalam karir mereka atau beralih karir di bidang teknologi.

“COVID-19 telah mengubah kebutuhan bisnis dan sekarang ada permintaan mendesak bagi Singapura untuk membangun kumpulan bakat lokal yang kuat di bidang teknologi. Waktu untuk meningkatkan keterampilan dalam teknologi sekarang, bahkan bagi mereka yang mungkin memiliki sedikit atau tidak memiliki pengetahuan di bidang teknologi. Pencari kerja atau bahkan pengusaha yang antusias dapat memulai dari yang kecil, melalui pembelajaran kecil yang ditawarkan melalui platform seperti platform pembelajaran online LHUB GO Infinity kami. Pelajar dapat mencari topik teknologi apa pun yang mungkin mereka minati dan memperoleh dasar-dasarnya melalui video pengantar sesingkat 10 menit,” kata Isa Nasser, Kepala ICT NTUC LHUB, Jumat (18/6/2021) lalu.

“Belajar dapat dilakukan kapan pun, di mana pun dan dengan cara mereka sendiri. Mereka kemudian dapat menggali lebih dalam, mempertajam keterampilan mereka dan naik level di bidang yang mereka inginkan untuk menjadi ahli. Dan setelah belajar, mereka dapat bergabung dengan komunitas praktik untuk mengikuti perkembangan lanskap teknologi yang terus berkembang. Ini akan memastikan bahwa pelajar tetap dapat dipekerjakan,” tambah Isa.

Peningkatan keterampilan untuk maju ke peran baru

Sebagai mantan wealth manager di bidang keuangan, trainee NTUC LHUB Kun Da mengalami penurunan volume penjualan saat pandemi melanda. Pria Singapura berusia 25 tahun itu tahu bahwa ia perlu meningkatkan keterampilan untuk beralih karier. Mengambil lebih dari 20 kursus di NTUC LHUB pada tahun 2020, ia meningkatkan keterampilan di berbagai bidang seperti Data Analytics Fundamentals menggunakan Microsoft Excel, Blockchain untuk Pasar Modal, dan Pembelajaran Mesin dan Analisis Lanjutan.

Upaya Kun Da membuahkan hasil saat ia berhasil mendapatkan pekerjaan baru sebagai associate analyst di sebuah perusahaan internasional, di mana ia saat ini bekerja di riset investasi dan konsultasi strategis untuk manajemen aset di seluruh pasar Asia.

Peserta kursus lainnya, Lim See Teo, kembali dari Hong Kong setelah mengundurkan diri dari pekerjaannya di industri semi-konduktor dua tahun lalu. Dia mendengar dari teman-temannya bahwa banyak peluang di sektor Teknologi Informasi yang memotivasi dia untuk mengambil kursus Digital Workplace dan Microsoft Azure Fundamental. Pria berusia 63 tahun itu sekarang menjadi Koordinator Penjualan Digital di sebuah perusahaan rintisan.

Meskipun tidak berasal dari latar belakang teknologi atau memiliki pengalaman sebelumnya, ini adalah contoh pekerja yang telah berporos dengan memberdayakan diri mereka dengan keterampilan baru untuk memasuki industri. Tantangan karena kurangnya pengalaman, keahlian atau usia telah diatasi dalam mencari peluang yang lebih baik.

Informasi lebih lengkap tentang kursus teknologi yang ditawarkan oleh NTUC LHUB, kunjungi www.ntuclearninghub.com/it-academy atau www.ntuclearninghub.com/lhub-go.